Amazon phải trả 500.000 USD tiền phạt vì không công khai các ca nhiễm Covid-19

Amazon sử dụng khoảng 150.000 nhân viên ở California, hầu hết làm việc tại 100 “trung tâm xử lý đơn hàng” - những nhà kho rộng lớn, phụ trách đóng gói và vận chuyển các đơn hàng. Sau khi nộp phạt, California yêu cầu nhà bán lẻ có trụ sở tại Seattle phải thông báo cho nhân viên của mình trong vòng một ngày về các trường hợp nhiễm Covid-19 mới tại nơi làm việc của họ.

“Khi công ty đạt được doanh số bán hàng bùng nổ và cao kỷ lục với giá cổ phiếu tăng gấp đôi, Amazon đã không thông báo đầy đủ cho các nhân viên kho hàng và các cơ quan y tế địa phương về số trường hợp nhiễm Covid, khiến họ không thể theo dõi chính xác sự lây lan của virus,” Rob Bonta, Tổng chưởng lý California nói với các phóng viên ở San Francisco tại một sự kiện được tổ chức gần một nhà kho của Amazon.

Bonta nói thêm: “Điều này khiến nhiều công nhân vô cùng sợ hãi và bất lực trong việc đưa ra các quyết định bảo vệ bản thân và gia đình,” chẳng hạn như xét nghiệm, ở nhà hoặc cách ly nếu họ được thông báo về khả năng phơi nhiễm tại nơi làm việc .

Sau khi nộp phạt, Amazon cũng đồng ý thông báo cho các cơ quan y tế địa phương về các ca nhiễm mới trong vòng 48 giờ và thông báo đầy đủ cho nhân viên về kế hoạch an toàn và khử trùng của Amazon cũng như quyền của người lao động liên quan đến đại dịch.

Bonta cho biết phán quyết này là bản án đầu tiên thuộc loại này ở Mỹ và tuân thủ luật “quyền được biết” của tiểu bang, bắt đầu có hiệu lực vào năm ngoái.

Xavier Becerra, cựu tổng chưởng lý California, người hiện đứng đầu Bộ Y tế và Dịch vụ Nhân sinh Hoa Kỳ, vào tháng 12 năm ngoái đã yêu cầu một thẩm phán ra lệnh cho Amazon tuân thủ trát hầu tòa mà văn phòng của ông đã ban hành gần 4 tháng trước đó trong cuộc điều tra về cách công ty bảo vệ người lao động khỏi Covid-19 tại các cơ sở của công ty.

Đến nay, không rõ đã có bao nhiêu nhân viên của Amazon đã tiếp xúc với virus tại nơi làm việc trong suốt thời gian diễn ra đại dịch. Vào tháng 10 năm 2020, công ty tiết lộ rằng gần 20.000 công nhân Mỹ tuyến đầu của họ đã có kết quả xét nghiệm dương tính hoặc được cho là bị nhiễm Covid.

Phán quyết mới, chỉ áp dụng ở California, yêu cầu công ty cho phép văn phòng tổng chưởng lý giám sát các thông báo về virus của họ trong một năm và thanh toán khoản hòa giải trị giá nửa triệu USD, sẽ được dùng để thực thi luật bảo vệ người tiêu dùng của tiểu bang.

Luật “quyền được biết” của California yêu cầu người sử dụng lao động thông báo cho nhân viên về các trường hợp nhiễm Covid-19 tại nơi làm việc của họ, thông báo cho người lao động về các biện pháp bảo vệ, quyền lợi, khử trùng và an toàn liên quan đến đại dịch và báo cáo các trường hợp cho cơ quan y tế địa phương.

Thỏa thuận được đưa ra khi Amazon đang chuẩn bị cho đợt giao hàng vào dịp lễ. Bonta cho biết việc tuân thủ các quy định liên quan đến Covid-19 là đặc biệt quan trọng, trong bối cảnh tiểu bang này đang chuẩn bị cho một đợt bùng phát có thể xảy ra vào mùa đông do mọi người tập trung trong nhà vào những ngày lễ.

Nguồn: https://www.theguardian.com/technology/2021/nov/15/amazon-fined-workers-covid-cases