Theo Quyết định 1012/QĐ-TTg, Đề án đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực phục vụ phát triển điện hạt nhân đến năm 2035 sẽ đặt mục tiêu đào tạo nguồn nhân lực toàn diện cho hai nhà máy Ninh Thuận 1 và 2.

Phối cảnh dự án điện hạt nhân Ninh Thuận năm 2016 - Ảnh Tư liệu/VGP

Cụ thể, đến năm 2030, đáp ứng nguồn nhân lực phục vụ nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 với tổng số khoảng 1.920 người, trong đó 1.020 người trình độ đại học (kỹ sư, cử nhân), 900 trình độ cao đẳng và 320 người có trình độ đại học được đào tạo mới ở nước ngoài; với Ninh Thuận 2, tổng số khoảng 1.980 người, trong đó 1.050 người có trình độ đại học và sau đại học, 930 người trình độ cao đẳng, 350 ngườicó trình độ đại học và sau đại học được đào tạo mới ở nước ngoài.

Bên cạnh đó, có chương trình bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho cán bộ quản lý nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 và Ninh Thuận 2 kỹ năng chuyên sâu về quản trị và hoạt động của nhà máy điện hạt nhân, dự kiến khoảng 700 lượt người; cập nhật kiến thức cho các giảng viên, nghiên cứu viên, kỹ thuật viên hiện đang làm công tác giảng dạy tại các trường, viện có đào tạo các chuyên ngành điện hạt nhân, dự kiến khoảng 450 người; đào tạo giảng viên chuyên ngành phục vụ đào tạo nguồn nhân lực nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 và 2; đào tạo giảng viên các chuyên ngành điện hạt nhân để bổ sung nguồn nhân lực giảng dạy cho các cơ sở đào tạo được giao nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực cho nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 và Ninh Thuận 2 khoảng 120 người (80 thạc sĩ, 40 tiến sĩ).

Đề án cũng nêu sáu nhóm giải pháp để đạt được mục tiêu này, trong đó đáng chú ý là:

1) Xây dựng và ban hành chính sách ưu đãi đặc biệt cho các cơ sở đào tạo nguồn nhân lực phục vụ phát triển điện hạt nhân, người dạy, người học, người lao động đáp ứng yêu cầu xây dựng, vận hành các nhà máy điện hạt nhân;

2) Ưu tiên lựa chọn sinh viên đã tốt nghiệp cùng nhóm ngành để cử đi đào tạo, bồi dưỡng chuyên ngành điện hạt nhân có cam kết về phục vụ nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 và Ninh Thuận 2 theo từng giai đoạn cụ thể; lựa chọn các cơ sở đào tạo trong nước tham gia đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực phục vụ nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 và Ninh Thuận 2;

3) Đầu tư, tăng cường cơ sở vật chất cho một số cơ sở đào tạo nguồn nhân lực phục vụ phát triển nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 và Ninh Thuận 2;

4) Đẩy mạnh hợp tác quốc tế về đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực phục vụ nhà máy điện hạt nhân Ninh Thuận 1 và Ninh Thuận 2.

Tin đăng KH&PT số 1346 (số 22/2025)